企业年金和职业年金有什么区别?差别竟然这么大?​​这下明白了!

风来时狂放

　　养老不能只靠基本养老保险，年金才是那枚“金蛋”!早上刚踏进办公室，小王就兴冲冲地分享：“咱们公司要办企业年金啦!”周围同事却一脸茫然：“年金?不就是养老金吗?有啥区别?”这样的场景你是否熟悉?今天就来掰扯清楚企业年金和职业年金的五大区别，看看你属于哪一类“金主”!

一、出身不同：一个自愿，一个强制!

      企业年金：

　　???? 企业“发福利”才有的!只有国企、大型私企等效益好的公司才会给员工买，属于自愿性质。

　　???? 举个栗子：某互联网大厂给员工交企业年金，相当于额外“加餐”，但中小企业可能连“饭”都不一定管够!

      职业年金：

　　???? 机关事业单位的“强制套餐”!2014年改革后，公务员、教师、医生等体制内人员必须参加，相当于国家强制给的“第二份工资”。

　　???? 比如小王考公上岸，单位必须按工资基数给他交职业年金，雷打不动!

      划重点：企业年金看老板心情，职业年金是体制内铁饭碗!想进体制的宝子，职业年金直接躺赚!



二、缴费套路：企业年金更“抠门”?

      企业年金：

　　???? 企业交工资的8%，个人交4%，合计12%。但注意!企业可能因为效益不好砍掉年金，稳定性差。

　　???? 比如某企业今年裁员，顺带停了年金，员工只能含泪自己补窟窿。

      职业年金：

　　???? 单位交工资的8%，个人交4%，合计也是12%，但钱直接从工资里扣，单位必须按时足额缴纳，稳如老狗!

　　???? 举个例子：公务员小李退休时，职业年金账户稳稳躺着几十万，雷打不动发到手!

      划重点：两者缴费比例一样，但企业年金可能“中途跑路”，职业年金是终身绑定!

三、退休后怎么领？姿势不同!

      企业年金：

　　???? 一次性领完：适合想提前退休环游世界的人，但得交20%个人所得税!

　　???? 分期领：每月领一点，税少交点，但可能领到80岁还不够!

　　???? 注意：如果跳槽到没年金的企业，账户里的钱可能被“封印”，只能等退休才能动!

      职业年金：

　　???? 只能按月领!退休后按月打到社保卡，像发养老金一样稳定，还能享受税收优惠!

　　???? 更狠的是，职业年金账户里的钱永远属于你，跳槽、退休、去世都能继承或转移!

      划重点：企业年金像“定期存款”，职业年金像“永续年金”，体制内优势拉满!

四、谁更适合你?避坑指南!

      选企业年金的情况：

　　✅ 你在国企、央企、大型互联网公司

　　✅ 公司年金方案允许离职时一次性提取

　　✅ 你计划55岁前退休(比如创业、移民)

      必选职业年金的情况：

　　✅ 你是公务员、教师、医生等体制内人员

　　✅ 想躺平领稳定退休金，不想操心投资风险

　　✅ 担心企业年金被“砍”影响养老

五、打工人避坑提醒!

      别只看缴费比例：企业年金可能中途断缴，职业年金才是终身保障!

      跳槽前问清楚：如果换公司，企业年金账户能不能转移?别让钱“睡大觉”!

      退休后别急着领：如果账户金额多，可以分期领少交税，但得算好收益率!

　　企业年金像“公司团建”，可有可无;职业年金是“国家强制旅游”，稳赚不赔!无论你身处企业还是机关，了解自己的“金袋子”规则，才能让退休生活更有保障!如果你在体制外，赶紧问问公司有没有年金计划;如果在体制内，恭喜你，退休金直接“开挂”!转发给同事/朋友，一起研究怎么多领退休金吧!

作者：微信文章