《每周一课》第118课 什么是企业年金?

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   《每周一课》第118课  什么是企业年金？




●什么是企业年金？
        企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系的“第二支柱”。

        1.概念定义

        指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。国家鼓励企业建立企业年金。

        2.适用范围

        企业年金方案适用于企业试用期满的职工。

        3.缴费比例

        企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%。企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。具体所需费用，由企业和职工一方协商确定。

        4.投资收益

        个人账户中个人缴费及其投资收益自始归属于职工个人。个人账户中企业缴费及其投资收益，企业可与职工约定其自始归属于职工,也可约定随着职工在本企业工作年限的增加逐步归属于职工,完全归属于职工个人的期限最长不超过8年。

        5.工作变动

        职工变动工作单位时,企业年金随同转入新就业单位企业年金或职业年金。职工新就业单位没有建立企业年金或职业年金的,原企业年金个人账户可暂时由原管理机构继续管理。

        6.合同解除

        非因职工过错企业解除劳动合同的，或者因企业违反法律规定职工解除劳动合同的，职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益完全归属于职工个人。

        7.领取条件

        职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金；职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。





               
作者：华锦集团工会