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香港招聘|友邦保险(AIA)战略/AI/产研管理岗,高才优才IANG可受雇续签

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发表于 3 天前 | 显示全部楼层 |阅读模式
香港保险业作为本地支柱金融产业,正持续加码数字化、AI智能运营及战略项目升级,对金融科技、保险产品研发、企业转型管理类人才需求长期旺盛。

友邦保险(AIA)作为亚太区领先的上市保险集团,用工体系严格遵循香港劳工法规,足额报税、强积金缴存规范完整。

其所设的金融科技、保险数字化、战略管理等岗位属于入境处认可的专业工种,持有高才通、优才、IANG签证受雇入职,相关履历有利于续签申请,适合有志长期扎根香港、积累7年永居年限的金融、科技、管理类从业者。

01

企业介绍:友邦保险(AIA)

友邦保险是亚太地区规模领先的独立上市保险集团,香港为其核心区域总部之一。深耕本地市场数十年,业务覆盖个人寿险、健康险、一般保险、财富管理及企业员工福利等全品类保障服务,服务数百万本地居民及大湾区跨境客户。



近年集团持续推动数字化转型与AI技术应用,加强企业战略项目管理和保险产品研发投入,在智能风控、客户数字化服务、自动化业务系统建设等领域持续布局。内部晋升体系分层清晰,配套管理培训、专业保险资质补贴及海外交流学习机会。

作为香港老牌持牌大型金融机构,友邦保险出具的全职管理岗履历具备较高公信力,在签证续签审核中为正面参考因素;企业福利体系完善、用工流程透明合规,是金融、科技、保险产品赛道从业者留港发展的稳定优选平台。

02

三大岗位核心信息总览

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03

岗位详细介绍

岗位1:转型合作伙伴 - 人工智能增长倡议负责人

核心工作内容:

● 本岗位兼具业务转型顾问与AI领域专家双重职能。

● 深度绑定各业务板块,承接集团战略目标,拆解为可落地执行方案与阶段性里程碑,提供顶层战略优化建议。

● 统筹全链路战略落地跟进,定期复盘关键KPI,通过绩效管理机制把控项目交付节奏,输出数据化经营优化建议。

● 搭建企业统一分析与AI转型路线图,梳理业务场景,筛选高价值AI落地用例,搭建标准化项目管线。

● 协调业务、数据、技术跨部门团队,打通AI项目从构思、试点、规模化落地到价值核算全流程。

● 对接集团创新办公室,面向高管层输出数据洞察,推动企业建立数据驱动决策文化,提升AI工具内部普及率。

任职要求:

● 商科本科及以上,硕士学历优先。

● 8年及以上保险、金融行业从业经历,具备PMO、数据分析、AI落地实操经验,头部咨询背景加分。

● 拥有多业务线统筹、跨部门大型项目完整操盘经验,擅长向上沟通与高管汇报。

● 极强战略判断力、结果导向,适应复杂多变的金融监管环境,中英双语读写流利。

● 若工作涉及监管业务,需持有对应保险从业资质。

岗位2:价值实现办公室负责人

核心工作内容:

● 搭建、落地集团统一战略项目治理体系,把控商业案例审批、项目预算、实施进度全流程。

● 持续跟踪战略项目绩效数据,定期与各业务负责人复盘KPI,识别项目风险并输出缓解方案。

● 联动分销、医疗健康、技术、财务、运营等多职能部门,协同推进年度战略规划与季度业务复盘。

● 统筹管理层战略汇报材料编制,搭建内部PMO知识库,沉淀项目管理最佳实践与标准化流程。

● 监督全集团重点项目落地问责机制,保障所有战略举措对齐公司长期发展目标。

任职要求:

● 商业相关本科,研究生学历优先。

● 8年以上资深商业从业经历,有头部管理咨询、保险金融PMO实操经验。

● 擅长数据化分析、多项目并行管控,具备成熟的大型项目端到端交付案例。

● 商业敏感度突出,可制作简洁清晰的高层汇报材料,跨团队协调与影响力出众。

● 中英双语流利,涉监管业务需持有对应行业牌照。

岗位3:产品开发助理经理(一般保险产品)

核心工作内容:

● 协助部门主管统筹医疗险、非医疗一般保险产品全生命周期设计、迭代与落地,适配代理、银行保险、直销等多分销渠道。

● 联动精算、合规、法务、IT、市场团队,完成产品条款撰写、审批文件、上线排期、风险评估全套材料。

● 统筹产品培训物料与上市宣讲筹备,上线后持续监控产品市场表现,输出竞品调研与优化建议。

● 梳理现有产品竞争力,定期向管理层提交产品迭代及新品开发规划方案。

任职要求:

● 精算、工商管理、市场营销相关本科。

● 5年及以上一般保险产品开发与落地实操经验。

● 熟悉保险承保、理赔、渠道销售全流程,具备保单条款撰写能力。

● 熟练使用全套Office办公软件,逻辑分析与沟通展示能力优秀。

● 持有IIQAS、ACII、ANZIIF等保险专业资质优先;有寿险、一线销售、运营经验者可适当放宽年限要求。

04

企业福利与投递说明

统一福利:

全部岗位实行标准5天工作制,配套完善医疗保障、内部系统化培训、专业资质补贴及清晰管理层晋升通道。集团重视员工长期发展,提供跨部门轮岗与亚太区域交流机会,企业文化注重员工个人成长赋能。



投递须知:

● 求职者提交的简历及资质文件仅用于本次招聘,严格遵循香港《个人资料(私隐)条例》全程保密。

● 投递时请标注岗位名称与对应参考编号,以便HR快速筛选匹配。
????投递方式

在公众号后台回复【AIA】即可获取三大岗位官方投递入口、完整岗位细则。

PS:想了解详情可私聊我,很乐意跟大家分享



香港近年大力发展金融科技与智慧保险产业,保险数字化、AI转型、企业战略管理类人才持续紧缺,入境处在人才签证审批层面,对具备金融数字化、保险科创相关履历的申请人有较高的接纳度。

当下香港保险行业正全面推进数字化升级,友邦保险等头部集团持续吸纳AI转型、战略项目及保险产品研发管理人才,行业薪资稳定、晋升路径透明。

同时,香港人才政策持续向金融科创类人才倾斜,正规大厂的全职管理岗履历,是续签申请中的重要正面材料,有助于形成高薪就业、稳定留存、稳步积累永居年限的完整发展路径。



如果你拥有保险、金融咨询、AI数字化、保险产品研发相关背景,希望入职香港头部保险集团担任管理岗位;或持有高才、优才、IANG签证,对续签材料筹备及批签年限存有疑问,欢迎私信咨询。我将为你一对一匹配适配岗位、针对性优化简历、定制金融行业专属续签规划,助你稳妥扎根香港,长期深耕金融赛道。

作者:微信文章

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